县委书记2025年度履行全面从严治党主体责任暨落实“一岗双责”情况报告

县委书记2025年度履行全面从严治党主体责任暨落实"一岗双责"情况报告

市委:

2025年,在市委、市政府的坚强领导和市纪委监委的有力指导下,我始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神,牢固树立"抓好党建是最大政绩"的理念,坚决扛起全面从严治党第一责任人职责,统筹推进"一岗双责"落地见效,将管党治党要求与县域经济社会发展深度融合,为全县高质量发展提供了坚强政治保障。现将全年履职情况报告如下。

一、强化政治担当,扎实履行全面从严治党主体责任

作为县委书记,我始终把全面从严治党作为首要政治任务,牵头构建"党委抓总、书记领航、班子协同、基层落实"的责任体系,推动管党治党从"宽松软"向"严紧硬"转变。

(一)带头扛责领航,构建闭环责任链条。坚持"书记抓、抓书记"工作机制,牵头制定《2025年全县全面从严治党工作要点及责任清单》,将主体责任细化为8大类32项具体任务,明确县委班子成员、乡镇(街道)及县直单位"一把手"职责边界。全年主持召开县委常委会会议16次,其中专题研究全面从严治党工作6次,听取纪委监委工作汇报4次,解决基层党建、作风建设等突出问题23个。创新推行"三单两函一报告"制度,向县委班子成员下发责任清单12份、任务交办单18份,对履职不力的3个乡镇和2个县直单位下发预警函,推动责任层层传导。带头与县委班子成员、乡镇(街道)及县直单位"一把手"开展廉政谈话46人次,对2024年以来受处分的8名主要负责人进行监督谈话,督促整改问题15个,形成"谈责、督责、问责"的闭环管理。

(二)深化理论武装,筑牢政治思想根基。始终把党的政治建设摆在首位,牵头建立县委理论学习中心组"第一议题"制度,全年组织集中学习12次,开展"习近平总书记关于全面从严治党重要论述"等专题研讨4次,推动县委班子成员带头撰写心得体会28篇。扎实开展党纪学习教育,组织全县1200余名党员干部参加专题培训,邀请省纪委专家授课3次,编发《典型案例警示录》2期,通报本地违纪违法案例7起,覆盖党员干部800余人次。创新"线上+线下"学习模式,依托"〔*〕党建"微信公众号推送纪法知识11期,组织"学条例、守纪律"知识竞赛3场,参与党员干部达2000余人次,推动"两个确立"的决定性意义深入人心,"四个意识"不断增强,"四个自信"更加坚定,"两个维护"落到实处。

(三)强基固本赋能,建强基层战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向,投入专项资金500余万元,完成45个村(社区)党群服务中心升级改造,打造"一站式"服务平台。扎实推进软弱涣散基层党组织整顿,选派12名县直单位优秀干部担任"第一书记",成功转化后进党组织6个。严格规范村级组织运行,借鉴龙游县"四查四清"经验,开展村级小微权力专项整治,查处村干部违规违纪问题33人,其中村主职干部11人,推动建立村级非生产性开支管理等制度4项。深化党建与业务融合,创新"党建+产业链"模式,在新能源、生态农业等领域建立产业链党委3个,发展党员带头人25名;推行"党建+基层治理",组建党员志愿服务队86支,化解矛盾纠纷420余件,群众满意度提升至96%。

(四)从严正风肃纪,深化作风纪律建设。始终以严的基调纠治"四风",牵头开展"作风建设提升年"活动,将深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为重要抓手,组织全县各级党组织开展"中央八项规定精神专题学习月"活动,通过专题党课、案例剖析会等形式开展学习培训28场,覆盖党员干部3200余人次;邀请市纪委监委专家专题解读中央八项规定及其实施细则精神,结合近年来查处的"四风"典型案例进行深度剖析,编发《中央八项规定精神学习手册》1500余册,推动党员干部学深悟透纪律要求。聚焦违规吃喝、违规收送礼品礼金、隐形变异"四风"问题等突出领域,开展专项排查整治,查处典型案件15起,处理21人,约谈问题突出单位"一把手"4人。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,推动全县"三公"经费支出同比下降18%,精简会议文件30%,清理规范评比达标表彰活动12项,切实为基层减负。建立"县委书记抓落实"督查机制,对乡村振兴、民生实事等重点工作开展专项督查8次,发现并整改不作为、慢作为问题32个,问责干部12人。全力支持纪委监委开展工作,全年批准立案审查调查68件,给予党纪政务处分72人,其中科级干部10人;深化运用"第一种形态"处理156人次,对2名受到不实举报的干部澄清正名,营造激浊扬清的良好氛围。

二、统筹融合发力,扎实落实"一岗双责"工作要求

坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核,将全面从严治党要求贯穿县域发展各领域,实现"党建强、发展强"的双向赋能。

(一)以党建引领产业升级。牵头建立"县委书记抓产业、班子成员包链条"工作机制,成立5个产业链专班,带领县委班子成员深入企业调研60余次,解决融资、用地等难题80余项。依托党建引领搭建"政产学研用"合作平台,促成县内18家骨干企业与高校、科研院所建立合作关系,攻克技术难题12项,新增省级"专精特新"企业9家。通过"党建+招商引资"模式,组织党员干部组建招商专班,赴长三角、珠三角开展招商活动15次,成功引进亿元以上项目23个,其中超10亿元项目3个,推动县域生产总值同比增长7.5%。

(二)以党建保障民生改善。始终把民生福祉作为党建工作的出发点和落脚点,牵头实施10项重大民生实事工程,推动75%以上财政支出投向民生领域。通过"党建+民生攻坚",新建改扩建中小学及幼儿园8所,新增学位4500个;县人民医院新院区投入使用,新增床位300张;改造老旧小区35个,惠及居民6万余人。深化"党建+乡村振兴",培育"一村一品"特色产业村28个,打造省级和美乡村示范村5个,带动脱贫户和监测户稳定增收,农村居民人均可支配收入增长9%。建立"县委书记接访日"制度,全年接访群众86人次,解决信访积案18件,群众诉求办结率达98%。

(三)以党建护航安全稳定。牵头成立县委平安建设领导小组,建立"党建+安全治理"责任体系,组织党员干部深入一线开展安全生产大排查大整治,检查企业、商超等重点场所420余家,整改安全隐患156处。深化党建引领基层治理,推行"党员联户、网格包片"制度,划分网格326个,配备网格员1200余名,实现矛盾纠纷"小事不出村、大事不出乡"。严格落实意识形态工作责任制,开展文化阵地专项检查6次,整改问题12个;妥善处置舆情事件8起,筑牢意识形态安全防线。全年未发生重特大安全生产事故和重大舆情事件,获评"省级平安县"。

三、严守纪律规矩,扎实抓好个人廉洁自律工作

始终把廉洁自律作为立身之本,带头严守纪律规矩,以身作则为全县党员干部作表率。

(一)带头锤炼党性修养。坚持把学习党章党规党纪作为必修课,全年参加专题廉政教育6次,参观廉政教育基地2次,带头撰写廉政心得体会3篇。严格执行民主集中制,在重大项目审批、干部任免等事项上,始终坚持集体研究、民主决策,全年主持召开部务会、专题会等决策会议32次,未发生个人说了算的情况。严格执行领导干部个人有关事项报告制度,及时、如实报告个人收入、房产、家属从业等情况,主动接受组织监督。

(二)带头严守纪律底线。自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,坚决抵制不正之风,全年未接受可能影响