在全县树立和践行正确政绩观学习教育查摆问题整改工作专题会议上的讲话

在全县树立和践行正确政绩观学习教育查摆问题整改工作专题会议上的讲话

同志们：

今天我们召开这次专题会议，主题鲜明、意义重大。主要任务有三个：一是深入学习领会中央关于整治形式主义、为基层减负的最新精神；二是听取我县前一阶段在树立和践行正确政绩观学习教育中查摆问题整改工作的进展情况汇报；三是针对当前存在的突出问题和下一步的艰巨任务，进行再动员、再部署、再压实。刚才，我们共同学习了《中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制办公室中央纪委办公厅公开通报3起整治形式主义为基层减负典型问题》，姚晓越、司坤、陈刚等几位同志也结合分管领域作了很好的发言，相关部门汇报了整改工作的具体情况，总体上看，前一阶段的工作是有力的、有进展的，但问题和挑战同样不容忽视。

树立和践行正确政绩观，是党员干部的立身之本、成事之要。这不仅是一个理论问题，更是一个严肃的实践问题。政绩观正确与否，直接关系到我们发展的方向、质量和成效，关系到党和政府在人民群众心中的形象，关系到我们能否在新时代新征程上行稳致远。在当前全县上下奋力推进高质量发展的关键时期，召开这次会议，就是要进一步统一思想、深化认识，以最坚决的态度、最务实的作风，把查摆出的问题彻彻底底整改到位，确保学习教育不走过场、取得实效，从而为全县经济社会发展注入强大而正确的动力。下面，我讲几点意见。

一、提高政治站位，深刻领会树立和践行正确政绩观的极端重要性

政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩，是每一名领导干部都必须回答好的根本性问题。刚才我们学习的中央通报，虽然点出的是其他地方的具体问题，但每一件都发人深省，为我们敲响了警钟。这些案例深刻揭示了形式主义、官僚主义的顽固性和危害性，其根源就在于政绩观的错位和扭曲。有的地方为了追求所谓的"亮点"，不顾财力实际，搞"形象工程"、"盆景项目"，看似光鲜亮丽，实则劳民伤财；有的地方在考核评价上层层加码、过度留痕，让基层干部疲于应付，无暇抓落实；还有的地方为了数据好看，搞数字游戏、虚假浮夸，最终损害的是政府的公信力和群众的切身利益。这些问题，我们必须引以为戒、举一反三。

联系到我县的实际工作，我们必须清醒地认识到，树立和践行正确政绩观是一场深刻的思想革命和行动自觉。当前，我们正处在转型升级、爬坡过坎的关键阶段，面临的发展任务异常繁重。越是在这个时候，越需要我们保持清醒的头脑，坚持正确的价值导向。我们追求的发展，必须是高质量、可持续、有温度的发展，是能够让广大人民群众得到实惠、拥有更多获得感、幸福感、安全感的发展。任何偏离这个根本方向的"政绩"，都是伪政绩、假政绩，不仅无益，而且有害。

全县各级领导干部都要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻检视自身在政绩观上是否存在偏差。要深入思考，我们推动的每一项工作、上马的每一个项目，出发点是不是为了群众的根本利益？我们作出的每一项决策，是否经得起历史、实践和人民的检验？我们是否真正做到了"功成不必在我、功成必定有我"？通过持续深入的学习教育和自我剖析，真正从思想深处解决好"政绩为谁"的问题，夯实干事创业的思想根基。

二、聚焦核心症结，以刀刃向内的勇气推动问题整改走深走实

查摆问题是基础，整改落实是关键。如果问题查出来了，却束之高阁、浮于表面，那学习教育就失去了意义。刚才的汇报中，大家谈到了我们建立的问题清单和整改台账，这是很好的开端。但我们更要看到，一些深层次的问题、历史遗留的难题，整改起来绝非易事。必须拿出动真碰硬的决心和抓铁有痕的劲头，确保每一个问题都整改到位、见底清零。

第一，坚持以上率下，在自我革命中扛起主责。

"教者，效也，上为之，下效之。"整改工作能不能取得实效，关键在领导干部。今天在座的各位，都是全县各项工作的"领头雁"，你们的作风就是全县干部的风向标。因此，我们必须坚持先正己、后正人。一是要带头深刻检视。要对照党性要求、对照群众期盼、对照发展需要，全面分析当前我县经济社会发展的形势任务、问题对策，深刻检视自己在政治站位、责任担当、作用发挥上是否存在差距和不足。不能只拿手电筒照别人，更要拿探照灯照自己，主动认领问题，深挖思想根源。二是要带头扛牢责任。要坚决破除"好人主义"，敢于较真碰硬。对自己分管领域、主管单位存在的问题，要主动担责、靠前指挥，亲自研究部署、亲自协调督办。不能把责任往下推，不能把矛盾往上交，要切实把自己分管的一亩三分地种好、管好。三是要带头转变作风。要大力弘扬求真务实精神，带头深入基层、深入一线，察实情、听实话、办实事。要把更多的时间和精力用在调查研究、解决实际问题上，坚决反对浮在机关、满足于听汇报、看材料的官僚主义作风。

第二，坚持标本兼治，在攻坚克难中展现新作为。

整改问题的过程，也是推动发展的过程。我们必须坚持系统思维，把解决具体问题与推动长远发展结合起来，做到两手抓、两不误、两促进。这就是我们强调的，要对照要求深查实改，一手抓优质项目招引，一手化解存量问题。

一要用正确的政绩观引领增量优化。抓项目、抓招商是推动高质量发展的生命线，这一点毋庸置疑。但我们必须明确，我们招引的不是任何项目，而是优质项目。何为优质？就是要符合新发展理念，符合我县的产业发展规划，具有高科技含量、高附加值、高成长性，同时又是绿色环保、能耗低的战略性新兴产业项目和未来产业项目。在项目招引工作中，要坚决杜绝"捡到篮子里都是菜"的粗放模式，更要防止为了凑数量、赶进度而弄虚作假、夸大其词。要下足"延链补链强链"的功夫，围绕我县的优势产业，进行精准招商、产业链招商，真正引进一批能立得住、长得大、带动性强的好项目、好企业。

二要以担当的精神破解存量难题。发展中不可避免会遇到各种历史遗留问题，比如一些长期停滞的项目、一些复杂的信访积案、一些因政策变化带来的"半拉子"工程等。对待这些问题，最能考验一个干部的责任与担当。我们必须坚决杜绝"新官不理旧账"的错误思想和行为。这不仅是工作纪律要求，更是政治品质的体现。对这些存量问题，要全面梳理、分类施策，逐一明确责任主体和解决路径。要发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，一个问题接着一个问题解决。对于情况复杂的，要组织专班攻坚；对于需要政策支持的，要积极向上争取；对于涉及法律纠纷的，要运用法治思维和法治方式妥善化解。解决一个存量问题，就是盘活一份存量资产，就是优化一分营商环境，同样是实实在在的政绩。

第三，坚持协同高效，在闭环管理中务求实效。

问题整改千头万绪，必须建立科学高效的工作机制，才能确保各项任务有条不紊、落地见效。我们要通过机制创新，倒逼责任落实和作风转变。

一是要压实责任链条，确保协同发力。问题台账中的每一项任务，都要明确到具体的责任单位和责任人，明确整改目标、整改措施和完成时限。各责任单位要坚决扛起主体责任，主要负责同志要亲自抓、负总责。同时，要强化部门间的协同配合，涉及多个部门的复杂问题，牵头单位要主动协调，配合单位要积极参与，形成"一盘棋"的工作格局。要坚决杜绝推诿扯皮、各自为战的现象，以务实高效的协同方式合力推进台账问题整改。

二是要创新工作模式，提升整改效率。为了防止工作落空、效率低下，我们决定实行阶段性集中办公。这不是简单的形式变化，而是工作方式的深刻变革。相关责任单位要按照要求，在固定场所、固定时段，集中力量进行办公。目的就是为了打破部门壁垒，实现信息归集、进展会商、措施完善的"一站式"解决。大家坐在一起，当面沟通情况，现场研究对策，集体决策拍板，可以有效减少文件流转和会议协调的时间成本，确保问题不过夜、决策快落地。

三是要健全监测体系，实现动态销号。整改工作必须有始有终，全程留痕，形成闭环。我们要建立健全动态监测体系，对台账中的问题整改情况进行实时跟踪、动态更新。整改完成一项，经过严格的审核评估，符合标准的，就销号一项，做到"挂账督办、对账销号"。对那些进展缓慢、效果不彰的，要亮黄牌、发督办单，必要时要进行约谈提醒。特别是对于一些疑难复杂问题，要有"事不隔夜"的紧迫感，成立攻坚小组，集中精锐