在街道2026年下半年征兵工作动员大会上的讲话

在〔*〕街道2026年下半年征兵工作动员大会上的讲话

同志们：

今天，我们在这里隆重召开〔*〕街道2026年下半年征兵工作动员大会，主要任务是深入贯彻落实上级关于征兵工作的系列重要指示精神，总结上半年工作经验，分析当前面临的新形势、新挑战，全面动员和部署下半年征兵工作。刚才，〔*〕同志已经对上半年我街道的征兵工作进行了全面回顾，并就下半年的具体工作任务作出了详细安排，我都完全同意。希望同志们认真领会，抓好落实。

借此机会，我代表街道党工委、办事处，向辛勤奋战在征兵工作一线的全体同志们，致以崇高的敬意和衷心的感谢！下面，我再强调四点意见。

一、提高政治站位，以强烈的使命感扛起征兵工作重任

国无防不立，民无兵不安。征兵工作是国防和军队现代化建设的源头工程、基础工程，是实现党在新时代强军目标的战略支撑。当前，世界百年未有之大变局加速演进，我国安全形势面临的不稳定性不确定性增大，建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，比以往任何时候都更为重要、更为迫切。做好征兵工作，为部队输送优质兵员，就是我们基层武装力量建设最直接、最现实的贡献，是我们必须履行好的政治责任和光荣使命。

在座的各位，都是街道、村（社区）的骨干力量，是征兵工作的"一线总指挥"和"主力军"。我们必须从维护国家主权、安全、发展利益的战略高度，深刻认识新时代征兵工作的极端重要性，切实把思想和行动统一到党中央、中央军委和上级党委的决策部署上来。

一要强化责任担当。各单位、各部门要坚决摒弃"常规工作""年度任务"的惯性思维，要把征兵工作作为一项严肃的政治任务，摆上重要议事日程，主要领导亲自挂帅、亲自部署、亲自督导。要层层压实责任，建立健全"党工委统一领导、武装部牵头协调、各部门分工负责、村（社区）具体落实"的工作机制，确保责任链条环环相扣、无缝衔接。要把任务分解到人、责任落实到岗，形成一级抓一级、层层抓落实的强大工作合力。

二要聚焦"五率"提质。征兵工作不能满足于完成数量指标，更要追求质量效益的全面提升。我们必须紧紧围绕"五率"下功夫，即适龄青年兵役登记率、上站体检率、体检政考合格率、大学生征集率特别是大学毕业生征集率。这"五率"是衡量我们工作成效的核心标尺。要坚持问题导向，深入分析上半年工作中存在的短板和不足，找准症结，精准施策。要对辖区内所有适龄青年，特别是高校毕业生的底数进行再核实、再挖掘，做到情况清、底数明、数据准，为后续的精准动员打下坚实基础。

二、聚焦关键群体，以精准的策略打赢兵员征集攻坚战

兵员质量是军队战斗力的根本。随着我军现代化建设的加速推进，对高素质兵员的需求日益旺盛。正如我们从最新的政策解读中所了解到的，今年的征兵工作核心导向是"提质强能、精准征集"，这就要求我们必须把工作重心和主要精力，放在征集高学历、高素质青年上，特别是大学生群体，尤其是大学毕业生。他们是强军兴军的"源头活水"和宝贵人才资源。

一是要把准潜力底数。〔*〕街道作为〔*〕市的一个重要组成部分，近年来也享受着城市发展的红利，吸引了大量青年人才。根据相关数据显示，〔*〕市青年人才持续净增，近三年新增参保青年人才超80万，过去三年有超过11万名大学生选择落户。这为我们提供了丰富的人才储备。各村（社区）务必穷尽一切办法，全面、动态、精准地掌握辖区内每一位大学毕业生的基本情况，包括他们的就读院校、所学专业、就业意向、家庭状况和个人特长，建立详尽的工作台账，实施"一人一策"的精细化管理，确保不漏一户、不落一人。

二是要抢抓黄金时期。当前正值高校毕业季，是广大毕业生择业就业的"黄金宣传期"。我们要牢牢抓住这个关键时间窗口，主动出击，靠前服务。武装部要牵头，各村（社区）要联动，组织精干力量，开展"一对一"的精准入户宣传动员。要改变过去"广撒网"式的宣传模式，带着政策、带着感情、带着温度，走进毕业生家中，与他们本人及家长进行面对面、心贴心的深入交流，把参军入伍这笔大账、总账算清楚、讲明白。

一是算好"经济账"，要详细解读义务兵家庭优待金、学费补偿代偿、退役金等一系列经济补助政策，让青年和家长明白，参军入伍不仅是履行义务，在经济上也有实实在在的保障和回报。二是算好"政治账"，要讲清参军入伍是无上光荣的政治荣誉，是青年实现人生价值的崇高舞台。在部队这座大熔炉里，可以经受锻炼、锤炼党性，为个人履历增添浓墨重彩的一笔。三是要算清"四笔大账"。我们要帮助青年和家长算好参军入伍的"四笔账"。三是算好"成才账"，要强调部队是培养人才的大学校、大舞台。青年可以在这里学习先进的军事技术，掌握过硬的专业技能，特别是对于具备军地通用技能的青年，入伍后更能发挥专长，实现个人能力的跃升。四是算好"就业账"，要将退役后的优待政策讲足讲透，包括公务员招录、事业单位招聘、国企定向招收、考研加分、专升本、就业创业扶持等一系列优惠措施。要让大家清楚地认识到，"一次参军、终身受益"，军旅生涯将为他们未来的职业发展奠定坚实基础、提供更广阔的平台。我们的目标，就是要鼓励和吸引更多学历高、素质好、体能强的优秀青年，特别是国家建设急需的理工类大学毕业生和技能人才踊跃报名参军，为现代化军队注入新鲜血液。

三、创新宣传方式，以浓厚的氛围激发青年参军报国热情

征兵宣传是征兵工作的基础工程，宣传工作的深度和广度，直接决定了征兵工作的成效。我们必须在宣传动员上做到"入脑入心"，彻底扭转部分青年和家长"被动征"的观念，形成全社会关心国防、支持征兵的生动局面，让适龄青年从"要我当兵"转变为"我要当兵"。

一要推动宣传手段数字化。在信息时代，我们必须与时俱进，积极拥抱新技术、新媒体。不能再仅仅满足于挂几条横幅、发几张传单。要充分利用微信公众号、短视频平台等新媒体矩阵，制作和传播青年喜闻乐见的征兵宣传品。可以学习借鉴一些兄弟地区的成功经验，例如，利用AI数字人、虚拟主播进行直播互动，讲述军营故事或者利用城市大数据中心进行精准信息推送让征兵信息在"云端"实现精准触达，扩大覆盖面和影响力。

二要推动宣传场景生活化。要让征兵宣传融入群众的日常生活，变得无处不在、触手可及。除了在社区宣传栏、电子屏等传统阵地持续发声，我们还可以探索更多创新载体。比如，可以和辖区内的商圈、夜市合作，开展征兵主题宣传活动；可以与外卖平台合作，让征兵海报走进外卖箱；也可以在人流量大的地铁站、公交站台设置征兵宣传角。通过这些接地气的宣传，让"参军报国，无上光荣"的理念潜移默化、深入人心。

三要推动宣传内容情感化。最能打动人心的，永远是真实的故事和真挚的情感。要充分发挥榜样的力量，组织我们街道走出去的优秀退役军人、立功受奖的现役军人及其家属，组建一支"征兵宣传轻骑兵"，深入学校、社区、企业，用他们的亲身经历和成长故事，现身说法，分享军旅生涯的收获与感悟。这种榜样引领的力量，远比任何空洞的说教都更有说服力，更能点燃适龄青年的报国热情。

四、严守纪律底线，以过硬的作风确保征兵工作风清气正

廉洁征兵是征兵工作的"高压线"和"生命线"，关系到兵员质量，关系到军队形象，更关系到党和政府在人民群众心中的公信力。在这项神圣的工作面前，任何不正之风都是对国防事业的亵渎，都是我们绝对不能容忍的。