在国企公司2026年复工复产安全生产工作会暨安委会第一次会议上的讲话

在〔*〕公司2026年复工复产安全生产工作会暨安委会第一次会议上的讲话

同志们:

今天,我们召开2026年复工复产安全生产工作会暨安委会第一次会议,主要任务是深入贯彻落实上级关于安全生产工作的决策部署,全面总结2025年安全生产和环保工作,研究部署下阶段安全生产重点工作,动员全公司上下以更加坚定的决心、更加有力的举措,确保复工复产期间安全生产形势持续稳定,为全年各项工作开好局、起好步奠定坚实基础。

刚才,会议传达学习了上级文件及领导讲话精神,通报了2025年度公司安全生产和环保工作总体情况、二级单位责任制考核和班组达标考核情况,相关单位作了表态发言,会议审议通过了下阶段安全生产重点工作安排。下面,我就做好当前和今后一个时期安全生产工作讲三点意见。

一、提高政治站位,深刻认识当前安全生产工作的极端重要性

安全生产是企业发展永恒的主题,是维护员工生命健康权益的根本保障,更是检验我们政治担当和能力作风的试金石。当前,全国"两会"正在召开,这一特殊时间节点对安全生产工作提出了更高要求、更严标准。我们必须从政治高度、全局角度深刻认识安全生产工作的重大意义,切实增强责任感、紧迫感和使命感。

从宏观形势看,国家对安全生产工作的重视程度前所未有,安全生产治理体系和治理能力现代化建设持续推进。2024至2026年安全生产治本攻坚三年行动正在深入开展,人工智能、大数据、物联网等前沿技术与安全生产融合发展已成为行业大势所趋。集团公司对安全生产工作提出了明确要求,强调要加快推进安全生产监管模式向事前预防数字化转型,持续加大安全风险监测预警系统建设应用力度。我们必须准确把握这一发展大势,主动适应新形势新要求,在传承优良传统的基础上,积极探索安全管理的新路径、新方法。

从公司实际看,2025年全公司安全生产形势总体稳定,各项工作取得了积极成效。我们完成了安全生产标准化自评,开展了隐患排查治理专项行动,强化了班组安全建设,涌现出一批安全管理工作扎实的先进单位和个人。同时也要清醒看到,我们在责任制落实、隐患排查整改、员工安全意识等方面仍存在薄弱环节。2025年度二级单位责任制考核和班组达标考核反映出的问题,必须引起高度重视,采取有力措施切实加以整改。

从复工复产特点看,春节假期过后是安全生产的关键时期、敏感时期。部分员工思想松懈、注意力不集中,设备设施经过停运后重新启动可能存在安全隐患,生产秩序正在恢复过程中容易出现管理盲区。历史经验表明,复工复产期间是事故易发多发期,必须保持高度警惕,坚决克服麻痹思想、侥幸心理和松劲心态。

各单位领导干部必须牢固树立"人命关天、安全第一"的理念,深入践行"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,始终将安全生产放在首位,做到实事求是、依法按章,坚决守住安全生产底线,确保不发生任何安全事故。

二、聚焦重点任务,扎实推进复工复产安全生产工作

做好复工复产安全生产工作,既要统筹兼顾、全面推进,又要抓住关键、重点突破。当前要重点抓好以下几个方面工作。

第一,认真落实复工复产安全五方面工作。一是谈心谈话守安全。各单位主要负责人要亲自开展一次全员谈心谈话,了解员工思想动态,疏导心理压力,强化安全意识,特别是对关键岗位人员、新入职员工、转岗员工要逐一进行谈话提醒。二是教育培训促安全。要制定复工复产专项培训方案,重点开展岗位操作规程、应急处置措施、典型案例警示等内容的培训教育,确保培训时间、内容、人员、效果四落实。三是开好安全班前会。复工复产第一周,各班组必须每天召开班前安全会,明确当日作业风险点、防范措施和注意事项,做到班班有布置、事事有交代。四是做好安全大检查。按照全覆盖、无死角的要求,对生产作业现场、设备设施、作业环境、安全防护等进行全面检查,发现问题立行立改,一时难以整改的必须落实临时防护措施。五是应急能力再确认。对应急预案、应急物资、应急队伍、应急通讯等进行全面检查和演练验证,确保关键时刻拉得出、用得上、起作用。

第二,成立节后复工小组,统一集中开展复工安全教育。各二级单位要成立由主要负责人牵头的复工工作小组,制定详细的复工复产方案,明确时间节点、责任分工和验收标准。要统一组织复工安全教育培训,将安全责任层层传递到班组、传递到岗位、传递到个人,形成人人有责、人人尽责的工作格局。

第三,坚决做到"三不""三首"要求。这是公司安全管理的重要原则,必须不折不扣落实到位。各单位要组织专题学习,深入领会精神实质,将要求转化为具体行动。要做好重点部位、重点岗位人员的盯防,特别是对危险作业区域、特种作业岗位、新设备新工艺应用区域等,要安排专人值守、重点监控,确保万无一失。

第四,坚决杜绝"三违"现象发生。违章指挥、违章作业、违反劳动纪律是引发安全事故的主要原因。各单位要深入开展反"三违"专项行动,加大检查频次和处罚力度,对"三违"行为零容忍、严查处。同时要加强正向激励,对发现隐患、避免事故的员工给予表彰奖励,营造人人关注安全、人人参与安全的良好氛围。

第五,合理安排复工复产期间作业计划。复工一周内非必要不安排夜间加班作业,确需加班的必须经过严格审批,落实好现场监护和安全保障措施。要做好复工安全教育、安全检查、隐患排查的各项记录,做到工作有据可查、责任有案可稽。

第六,扎实做好安全生产标准化自评发现问题整改工作。对自评中发现的问题,要建立整改台账,明确整改责任人、整改措施、整改时限,实行销号管理。整改工作要与日常工作紧密结合,举一反三,建立健全长效机制,防止问题反弹回潮。

第七,高度重视"两会"期间安全生产工作。当前正值全国"两会"召开之际,各单位要切实提高政治站位,强化底线思维,严格执行领导干部带班值班制度和信息报告制度,确保一旦发生紧急情况能够快速响应、有效处置。"两会"期间,原则上不安排重大危险作业和特殊作业,确需进行的要提级管理、从严审批。

三、强化责任落实,确保安全生产工作取得实效

安全生产责任重于泰山。做好安全生产工作,关键在于压实责任、狠抓落实。

一是要树立和践行正确政绩观。各级领导干部要深刻认识到,安全生产是最大的政治、最大的效益、最大的民生,没有安全就没有一切。要将安全生产工作贯彻落实到整个生产、科研和管理活动中,主动履行好安全生产各项工作职责,做到守土有责、守土负责、守土尽责。要坚决克服重生产轻安全、重效益轻安全的错误思想,任何时候都不能以牺牲安全为代价换取一时的效益和发展。

二是要建立健全安全生产责任体系。按照"党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责"的要求,进一步明确各级各类人员的安全职责,形成纵向到底、横向到边的责任网络。要严格落实安全生产责任制考核,将考核结果与绩效奖惩、岗位晋升、评先评优挂钩,真正体现安全生产的约束力和威慑力。根据2025年度考核情况,对考核优秀的单位和个人要给予表彰奖励,对考核不合格的要严肃问责,形成奖优罚劣的鲜明导向。

三是要加强安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设。坚持关口前移、源头管控,全面开展风险辨识评估,科学划分风险等级,分级分类落实管控措施。要完善