X党委2021年以来工作汇报

〔…〕党委2021年以来工作汇报（在接受巡视巡察时递交）

按照市委巡察工作要求，现将〔…〕乡基本情况及2021年以来工作开展情况报告如下：

一、基本情况

〔…〕乡位于〔…〕市西部与〔…〕、〔…〕、〔…〕三县交界，辖〔…〕个行政村，农户〔…〕万户左右，人口〔…〕万，农民收入主要以种植、养殖和外出务工为主。〔…〕乡是农业大乡，主要是以小麦、玉米、花生种植和禽畜养殖为主。乡党委连续多年被〔…〕市委市政府评为"先进基层党委"、"实绩突出班子"、"综合治理和信访稳定先进乡镇"称号。

根据乡镇改革要求，〔…〕乡共设置8个机构，分别是党政办公室、党建办公室、社会治理和应急管理办公室、自然资源和生态环境管理办公室、农业综合服务中心、行政综合服务中心、综合执法队、退役军人服务站。〔…〕乡党委辖〔…〕个党支部，党员〔…〕名。〔…〕乡乡机关现有编制数〔…〕个，其中行政编〔…〕个，实有数〔…〕个；事业编〔…〕个，实有数〔…〕个。

二、工作总体情况

2021年以来，在〔…〕市委、市政府的坚强领导及市级各部门的大力支持下，〔…〕乡持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚决贯彻落实中央、省、市各项决策部署：坚决维护国家安全，防范化解重大风险；瞄准"六稳"目标，落实"六保"任务，持续推进全面深化改革；坚持党建引领，以"三重四创五优化"及"解放思想比实干、争先创优做贡献"等活动为抓手，推动全乡经济产业持续壮大、社会民生持续改善、村容村貌持续提升；统筹做好组织建设、从严治党疫情防控、民生改善、生态保护、经济发展、乡村振兴等各项工作，踔厉奋发、勇毅前行，助力全乡工作迈上新台阶。但是，对照全面从严治党的新形势、新任务和新要求，面对全乡党员干部群众的期待，仍存在着差距和不足，需要在今后工作中下大力予以研究解决。主要体现在以下几个方面：

（一）聚焦执行党章和贯彻落实党的二十大精神，贯彻落实中央和省委、〔…〕市委、〔…〕县委决策部署，维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导情况

（1）对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习普遍存在不够深入、系统、全面等问题，认为乡镇和农村等基层单位主要是抓落实、具体干，政治理论不像业务知识一样直接用得上，对理论学习的重要性认识不足，主动学习的意识不强。班子成员在日常交流、对下交流中更多偏向于具体工作，谈政策，讲理论的时候不多，缺乏宣教的层次和格局，缺少深层次的互动和思想交锋。学习方式上习惯于党委中心组集体学习，很少有时间捧着原文原著原原本本通读，学习停留在一般化、浅表化的状态。学习缺乏持之以恒的态度，存在"一阵风"现象，不用不学、不压不学、为学而学的思想还一定程度存在。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的宣传方面存在现有文化阵地利用不充分，农村宣传文化工作整体水平不高、活动不丰富、方法较单一，群众文化活动不丰富等问题。

（2）对待习近平总书记重要讲话和指示批示精神的学习，理解不深，比较零散，在融会贯通和知行合一上存在脱节，从学习领会到消化吸收，再到自觉执行还未形成闭环，学用"两张皮"，没有能将习近平总书记重要讲话和指示批示精神与〔…〕发展的实际有效结合，特别是在谋划推动工作上，在急难险重问题上，还存在用老经验，老办法干工作的情况，不能灵活转化为破解疑难、化解问题的思路方法。

（3）对待中央和省委、〔…〕市委、〔…〕县委决策部署，工作节奏上存在"按部就班、推进不快"的问题。对于上级党委关注的热点重点问题，提前预判、超前谋划做的不够，有的等到上级开了会、发了文件，才明白该做什么，该怎么做，才启动推进工作，"等靠"现象一定程度上存在。主要表现在具体工作不够大胆，求稳怕乱。面对尖锐矛盾问题不愿动真碰硬，遇到艰巨繁重的工作任务，畏难厌战情绪或多或少存在，存在依赖思想，依赖主要领导拿主意，谋深谋远谋大的意识有所欠缺。比如，有的干部在日常工作和包村工作中，只会埋头做事，不去主动思考，想办法、出点子较少，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，缺乏创新意识、竞先意识。又比如：我乡在2023年一季度"解放思想比实干、争先创优做贡献"活动考评〔…〕个乡镇中排名倒一，乡党委书记当场做检查表态发言，而后全乡知耻后勇，拼搏奋进，在后来的经济发展绩效专项考核〔…〕个乡镇中位列第一，充分说明存在思想懈怠，不推不动，推一推动一动等不良现象，缺少持之以恒的干事创业的精气神。

（二）聚焦贯彻党章和新形势下党内政治生活若干准则，加强党的政治建设情况

（1）严格党内政治生活一定程度上存在欠缺。对党内政治生活抓得不够严，党内政治生活还存在力度偏软、偏弱的问题，没有形成上下"一盘棋"的格局。民主生活会虽能开出"辣味"，但开展批评与自我批评深度还不够，未能直击要害。日常交流中碍于团结和情面，"咬耳扯袖"的时候少。例如，在批评与自我批评上不够大胆，会上作自我批评的时候多，会下作自我批评的少，批评别人有时打不开情面，害怕影响班子成员及同事之间的感情。

（2）党委议事规则执行不够严格，科学决策水平有待提高。党委在一些涉及单位长远发展的思路谋划上，充分倾听民意、广泛集中民智还不够，对实际情况的调研不够深入，有时还有"闭门造车""想当然"的现象。工作方式方法有待完善。有时为了维护党委权威，一味强调抓落实，抓执行，对部门和干部提要求多、布置任务多、给压力多，教思路、教方法，深入帮扶指导、跟踪问效还比较欠缺。

（3）对党的组织生活的重要意义认识不深刻。没有充分认识到，严格组织生活，是加强对党员教育、管理和监督，促进党组织和党员在各项工作中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用的一项组织保证。有时在过组织生活中，有完成上级任务的"过关"思想和"走过场"的现象存在。

（三）聚焦贯彻落实新时代党的组织路线，加强选人用人工作和基层组织建设情况

（1）政治功能"淡化"。过多时间精力牵涉到其他中心工作上，没有切实履行党建第一责任人职责。比如到〔…〕乡任职以来，对党建工作关注不够，对各村党建情况不够熟悉。

（2）集体经济"薄弱化"。除〔…〕、〔…〕、〔…〕村外，其他村收入都来自土地发包和上级补助，村内资源匮乏，无经营性收入，集体经济缺乏活力和长效运转机制，难以适应收入持续化提升的要求。

（3）阵地建设"弱化"。大部分村阵地面积狭小，不能满足服务党员群众的功能。〔…〕个村中有〔…〕个村存在阵地狭小的情况，有〔…〕个村党员活动室面积狭小，不能满足开展党员活动需求。

（4）党建创新"碎片化"。党建工作创新零碎而不系统。比如各村规范化管理水平参差不齐，虽然选树了〔…〕、〔…〕等示范点，但是仍有部分村平平踏踏，缺少站得住叫得响的亮点。

（四）聚焦强化管党治党政治责任，持续纠正"四风"特别是形式主义、官僚主义，净化党内政治生态，保持惩治腐败的高压态势，持续整治群众身边腐败和作风问题情况

（1）在落实全面从严治党责任中不尽到位，注重具体业务成绩的提升，对党风廉洁、党建工作重视不够，贯彻执行党风廉政建设责任的自觉性、主动性有待提高。有时认为促发展、保稳定是"实"，党风廉政建设是"虚"，平时对党风廉政建设投入精力少。比如，部分班子成员认为自己职位不高，工作范围小，权力有限，把党风廉政看成是主要领导的