区委书记在全区领导干部警示教育大会上的讲话提纲

区委书记在全区领导干部警示教育大会上的讲话提纲

同志们：

为深入贯彻党的二十届四中全会精神、中央纪委五次全会精神，强化党员领导干部思想教育，筑牢廉洁自律根基，今天组织召开全区领导干部警示教育大会。刚才，通报了近年来我区部分领导干部违纪违法典型案例，观看了警示教育片，大家深受触动、警醒深刻。这些案例就发生在我们身边，有的曾是朝夕相处的同事，有的曾是并肩作战的战友，却因一念之差、一步之失，滑向违纪违法深渊。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和重要指示批示精神，以案例为镜鉴，时刻绷紧廉洁自律这根弦，深入推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争，为加快现代化建设提供坚强保障。结合刚才的典型案例，借今天的机会，我强调几点意见：

一、强化理想信念，筑牢思想道德防线

理想信念动摇是腐败的思想根源。刚才，对着镜头忏悔的原领导干部，大都是因为丢掉了初心、丧失了信仰，才走上了不归路。随着职务升迁，他们忘记了自己首先是一名党员，将党章党规抛在脑后，把人民赋予的权力当作谋取私利的工具，最终身败名裂、追悔莫及。同志们，理想信念不是抽象的口号，而是具体的实践；不是一时的表态，而是一生的坚守。必须坚持学思用贯通、知信行统一，从思想深处拧紧"总开关"，真正把坚定理想信念作为终身课题，常修常炼、常悟常进。

如何强化理想信念，这里我提三点要求：首先，加强理论学习是基本方法。理论上清醒，政治上才能坚定。要扎实掌握马克思主义立场、观点、方法，切实提升马克思主义理论水平和运用能力。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持学而信、学而思、学而行，把学习成果转化为不可撼动的理想信念，转化为正确的世界观、人生观、价值观。其次，坚持党性锤炼是根本途径。作为党员干部，要自觉加强党性修养、党性锻炼。要始终牢记，形成坚定理想信念，既不是一蹴而就的，也不是一劳永逸的，而是要在斗争实践中不断砥砺、经受考验，只有见诸行动才有说服力，必须把党性锻炼融入日常、抓在经常，做到在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定。要知行合一、言行一致，以坚强党性和实际行动为实现共产主义远大理想不懈奋斗。最后，筑牢宗旨意识是根本途径。"权为民所系，利为民所谋"。党员干部是人民的公仆，手中的权力是用来为人民谋幸福的，而不是谋取个人私利的工具。要用心用情用力解决好就业、教育、医疗、养老、住房等民生领域突出问题，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干，努力让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障，不断厚植党执政的群众基础。

二、强化主体责任，抓实党风廉政建设

只有牢固树立守土有责的担当意识，在真抓常抓上下功夫，在严抓细抓上见真章，在敢抓善抓上求实效，切实把党风廉政建设责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。要坚持一级抓一级、层层抓落实，党委（党组）书记要履行好第一责任人职责，班子成员要严格落实"一岗双责"，做到管业务必须管廉政、抓工作必须抓作风。对责任不落实、措施不到位、问题不整改的，要严肃追责问责，真正让失责必问、问责必严成为常态。

如何落实党风廉政建设主体责任，这里我认为要落实好四个方面的责任：一是落实组织领导责任。牢固树立"抓好党风廉政建设是本职、不抓就是失职、抓不好就是渎职"的思想，靠前指挥、主动上手，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，真正种好党风廉政建设"责任田"。关注分管领域最新动态，做到抓早抓小、防微杜渐，把纪律规矩挺在前面；要注重用身边事教育身边人，常态化开展警示教育，对苗头性倾向性问题及时提醒、批评、纠正，防止小毛病演变成大问题。二是落实教育监管责任。加强对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督，经常性咬耳扯袖、红脸出汗，对苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正，防止由于失管、失教、失察、失监，让"小毛病"酿成"大问题"。落实常态化谈心谈话制度，坚持把谈心谈话作为日常监督的重要抓手，做到岗位变动必谈、组织处理必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头倾向必谈、受到问责处理必谈，真正让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，使严管与厚爱结合、激励与约束并重。三是要落实监督检查责任。领导班子成员每半年要听取分管单位主要负责人党风廉政建设工作汇报，对落实责任不到位、群众反映问题较多的，及时进行约谈，严肃批评教育。要树立"有权必有责、失责必追究"的意识，对落实"主体责任"不力的坚决追责问责。四是要落实率先垂范的责任。要始终保持敬畏之心，严格按法律规范用权，严格按原则规定用权，让守纪律、讲规矩成为行为习惯。要严于律己、严负其责、严管所辖，凡是要求别人做到的，自己必须首先做到，凡是要求别人不做的，自己必须首先不做，一级做给一级看，一级带着一级干，形成"头雁效应"。要正确对待监督、主动接受监督，把监督看作是对自己最大的爱护，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

三、强化权力制约，完善监督管理机制

党纪是党的生命线，是全体党员必须遵守的行为规范。没有严明的纪律，党就会成为一盘散沙，失去凝聚力和战斗力。只有强化纪律约束，才能为基层党风廉政建设提供坚强保障，确保党的各项决策部署在基层落地生根。要聚焦权力运行的关键环节和重点领域，扎紧制度笼子，推动形成决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制；健全完善"三重一大"事项集体决策、权力清单、责任清单和负面清单制度，确保权力在阳光下运行；强化对"一把手"和关键岗位干部的监督，严格落实个人有关事项报告、述责述廉、离任审计等制度；用好问责利器，对滥用职权、以权谋私、失职渎职等问题零容忍，真正让铁纪"长牙"、发威。

强化权利制约，我做好三个方面工作：一是加强纪律教育。坚持把党纪学习教育融入日常、抓在经常，以新修订的《中国共产党纪律处分条例》为重点，通过专题辅导、案例剖析、警示教育等多种形式，推动党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。要突出针对性和实效性，区分不同岗位、不同层级开展分层分类教育，尤其注重对年轻干部和关键岗位人员的纪法培训，切实增强纪律意识和规矩意识。二是加大对违纪行为的查处力度。坚持有案必查、有腐必惩，对群众反映强烈、问题线索具体的信访举报及时核查处置；对顶风违纪、屡教不改的从严从重处理，绝不姑息迁就；对隐形变异、翻新升级的"四风"问题深挖细查、露头就打。要深化运用监督执纪"四种形态"，特别是用好第一种形态，抓早抓小、防微杜渐，让"红脸出汗"成为常态。同时注重以案促改、以案促治，推动建章立制、堵塞漏洞，实现查处一案、警示一片、治理一域的效果。三是要严格执纪问责。坚持严字当头、权责对等，对落实全面从严治党责任不力、监督执纪失之于宽软的，既要追究当事人责任，也要倒查领导责任和监管责任；严格执行问责条例，做到事实清楚、证据确凿、依据充分、程序合规、处理恰当；健全容错纠错机制，把干部在推进改革中因缺乏经验出现的失误与明知故犯的违纪违法行为区分开来，切实保护干事创业积极性。

四、强化刀刃向内，坚决抵制歪风邪气

习近平总书记深刻指出，"从严是我们做好一切工作的重要保障"，要求各级党员干部"牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，树立正确的权力观、地位观、利益观，任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白"。只有刀刃向内，才能真正实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高；必须以更高标准、更严要求锤炼党性修养，主动对照党章党规党纪反躬自省，深入查摆思想偏差、作风短板和行为失范；对苗头性倾向性问题早提醒、早纠正，对私心杂念、特权思想、圈子文化等顽疾坚决清除；坚持以上率下，从领导班子和领导干部严起，以"关键少