在区残联2026年党风廉政建设专题会议上的讲话稿
在区残联2026年党风廉政建设专题会议上的讲话稿
同志们：
今天，我们在这里召开2026年〔*〕区残联党风廉政建设专题会议。这次会议的主要任务是，深入学习贯彻党的最新精神和中央、市委、区委关于全面从严治党的决策部署，回顾总结过去一段时期的工作，深刻分析当前面临的形势和挑战，并对下一阶段我区残联系统的党风廉政建设工作进行全面部署。目的就是要进一步统一思想、凝聚共识，以永远在路上的坚定和执着，推动我区残疾人事业在风清气正的政治生态中实现更高质量的发展。
党的建设和党风廉政建设是党的生命线，对于我们残联组织而言，这不仅是政治要求，更是我们履行好"代表、服务、管理"职能，全心全意为残疾人朋友服务的根本保障。残疾人事业是"春天的事业"，承载着党委政府的深切关怀和广大残疾人对美好生活的热切期盼。我们的每一项工作、每一笔资金、每一个项目，都直接关系到残疾人朋友的切身利益和幸福感、获得感。因此，抓好党风廉政建设，比任何时候都显得更为重要和紧迫。下面，我讲三点意见。
一、提高政治站位，深刻领会树立和践行正确政绩观的极端重要性
政绩观是干部世界观、人生观、价值观的集中体现，直接关系到我们工作的方向、方法和成效。我们党在全国范围内统一部署开展树立和践行正确政绩观的学习教育这对于我们残联系统的干部职工而言，是一次深刻的思想洗礼和政治淬炼，其意义尤为重大。正确的政绩观，就是"为民造福"的政绩观。对于我们残联工作者来说，最大的政绩，就是让〔*〕区的每一位残疾人朋友生活得更有尊严、更加幸福，让他们平等、充分地参与社会生活，共享改革发展的成果。
近年来，我们始终坚持以残疾人需求为导向，取得了一些实实在在的成绩。比如，我们持续推进的区政府实事项目，包括为困难重度残疾人家庭进行无障碍改造、开展残疾人职业技能培训和就业服务、组织健康体检以及提供助残就诊交通服务等这些工作都获得了残疾人朋友的普遍好评。特别是在解决群众急难愁盼问题上，我们下大力气对部分区域的盲道进行排查和整治，这些看似细微的举措，恰恰是我们践行正确政绩观最生动的体现。这些工作成果，不是为了装点门面、粉饰报表，而是真正解决了残疾人朋友"急难愁盼"的实际问题，是经得起实践和群众检验的政绩。
然而，我们必须清醒地认识到，"政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩"这个问题，仍需我们时时反思、警钟长鸣。我们必须坚决反对任何形式的形式主义和官僚主义。我们追求的，不应是那些看得见、摸得着但华而不实的"形象工程"，也不是那些满足于开了多少会、发了多少文的"纸上政绩"。我们必须警惕，任何脱离残疾人实际需求、只顾个人或小团体利益的"伪政绩"，都是对我们事业的伤害，更是对党和人民的辜负。
为此，我们要将树立和践行正确政绩观学习教育引向深入，确保取得实效。
一要抓好理论武装，在学深悟透中校准政绩观。全体党员干部要持续深入学习党的创新理论，深刻领会关于残疾人事业的重要论述，真正搞清楚"我是谁、为了谁、依靠谁"的根本问题。要把学习成果转化为推动残疾人事业高质量发展的坚定信念和实际行动，确保我们的工作始终沿着正确的政治方向前进。
二要深入调查研究，在深入基层中检验政绩观。政绩好不好，残疾人朋友最有发言权。我们要坚持把双脚放在基层，走进残疾人家庭，倾听他们的心声，了解他们的诉求。领导干部要带头深入一线，摸清情况、找准问题、拿出实招，我们的决策和工作才能真正贴近民心、符合民意，我们的政绩才能真正获得群众的认可。
三要严格查摆整改，在刀刃向内中纠正政绩观。要对照正确政绩观的要求，全面深入地查找自身在思想、工作、作风等方面存在的偏差和不足。要敢于揭短亮丑，深挖问题根源，制定切实可行的整改措施。要通过批评与自我批评，红脸出汗、排毒治病，确保每一位干部职工的政绩观都经得起考验，确保我们的干部队伍始终保持纯洁性和战斗力。
二、压实主体责任，全面构建权责清晰、监督有力的长效机制
党风廉政建设是一项系统工程，必须依靠严密的责任体系和有力的监督机制来保障。责任承诺不是一纸空文，监督问责更不能是"稻草人"。我们必须以高度的政治自觉，将责任扛在肩上、抓在手上，构筑起一道坚不可摧的廉洁防线。
近年来，我们区残联坚持每年组织签订党风廉政建设责任书和承诺书，形成了主要领导、分管领导、科室负责人到全体工作人员层层负责、人人有责的责任链条。这种做法，从制度上明确了"谁来抓、抓什么、怎么抓"的问题，是推动责任落实的有效手段。正如〔*〕区历来所强调的，从"责任告知书"到"责任承诺书"的转变，代表着从被动接受到主动担当的升华。这份承诺，既是对组织的庄严宣誓，也是对残疾人朋友的郑重保证。
然而，承诺的签订只是第一步，关键在于承诺的履行和监督的到位。有权必有责，有责要担当，失责必追究。我们必须清醒地认识到，残联系统虽然不大，但掌握着一定的公共资源，特别是助残资金的发放、康复辅具的采购、助残项目的实施等，都是廉政风险的高发领域。这些领域一旦出现问题，损害的不仅是政府的公信力，更是直接刺痛了残疾人朋友的心。
就在前几年，我们区〔*〕街道就发生了一起社区服务办公室干部利用职务便利，侵吞残疾人托管资金的严重案件，涉案金额巨大，性质极其恶劣。这个发生在我们身边的案例，教训是惨痛的，警示是深刻的。它暴露出我们在基层资金监管、制度执行和对"关键少数"的监督上仍然存在漏洞和薄弱环节。这起案件警示我们，党风廉政建设的弦任何时候都不能松，监督的"探照灯"任何角落都不能留有盲区。
为了杜绝此类问题再次发生，我们必须进一步织密监督网络，强化制度刚性。
一是要层层压实"一岗双责"。各级领导干部不仅要对业务工作负责，更要对分管领域内的党风廉政建设负起领导责任。要坚持业务工作和廉政建设同部署、同落实、同检查、同考核。要定期开展廉政谈话，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
二是要健全权力运行监督机制。我们要主动接受派驻纪检监察组的监督指导习惯在监督下开展工作。同时，要强化内部监督，完善内部控制制度，特别是要加强对助残资金使用、项目实施、政府采购等关键环节的风险排查和流程管控。要探索利用数字化手段提升监督效能，借鉴我区在数字治理方面的先进经验研究建立助残资金和项目的线上追溯系统，让权力在阳光下运行。
三是要坚持失责必问问责必严。监督检查的结果必须与干部的考核评价、评优评先、选拔任用挂钩。对于履行主体责任和监督责任不力，导致发生严重违纪违法问题的，要坚决实行"一案双查"，既追究当事人的责任，也严肃追究相关领导的责任。要让问责这把"利剑"高悬，真正起到"问责一人、警醒一片"的效果。
三、聚焦重点领域，以严实作风保障残疾人事业行稳致远
党风廉政建设的成效，最终要体现在推动事业发展的实际成果上。抓党风廉政建设，不是要束缚干部的手脚，而是要为大家干事创业营造一个更加公平、公正、清廉的环境，从而更好地服务残疾人群众，推动我区残疾人事业不断迈上新台阶。
当前和今后一个时期，我们要紧密结合残疾人事业发展的重点任务，以党风廉政建设的新成效，保障各项工作落地见效。
一是要聚焦资金项目，确保每一分"暖心钱"都用在刀刃上。助残资金是残疾人朋友的"救命钱"、"保障钱"，一分一厘都不能乱花。我们必须建立最严格的监管制度，确保资金使用的公开、透明和高效。要严格执行预算和财经纪律，规范财务
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