在区司法局2026年党风廉政建设工作会议上的讲话

在〔*〕区司法局2026年党风廉政建设工作会议上的讲话

同志们:

今天,我们在这里召开2026年区司法局党风廉政建设工作会议,主要任务是深入学习贯彻二十届中央纪委五次全会、十二届市纪委五次全会和十一届区纪委六次全会精神,总结回顾2025年全局党风廉政建设工作,分析研判当前形势,安排部署2026年重点任务,动员全局上下进一步统一思想、凝聚共识,以永远在路上的坚韧和执着,坚定不移把全面从严治党引向深入。刚才,我们集中传达学习了上级纪委全会精神,各部门负责同志也递交了党风廉政建设责任书。希望大家深刻领会,认真抓好贯彻落实。

2026年,是实施"十五五"规划的开局之年,是全面贯彻落实党的二十届四中全会精神的关键之年,也是全市政法系统确定的"践初心明底线勇担当--正风肃纪年"。在这样一个关键节点上,做好党风廉政建设工作,其意义之重大、责任之艰巨、影响之深远,不言而喻。面对新征程、新使命,全局每一名干部都必须清醒认识到,党风廉政建设和反腐败斗争是具体的、现实的,绝非一句空洞的口号,它直接关系到人心向背,关系到法治权威,关系到我们司法行政事业发展的兴衰成败。

过去一年,在区委、区政府和区纪委监委的坚强领导下,局党委坚决扛起管党治党政治责任,全体干部职工共同努力,推动党风廉政建设取得了新进展、新成效。但同时,我们也要看到,与新时代新要求相比,与人民群众的新期待相比,我们的工作还存在一些不容忽视的问题和薄弱环节。少数干部的纪律意识、规矩意识仍需加强;个别领域的廉政风险防控机制还不够健全;"四风"问题隐形变异、潜滋暗长的土壤尚未彻底铲除。这些问题,都警示我们,全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上,决不能有丝毫松劲歇脚、疲劳厌战的情绪。

下面,围绕做好2026年全局党风廉政建设工作,我讲三点意见。

一、深化思想淬炼与政治历练,以绝对忠诚筑牢拒腐防变的思想根基

思想是行动的先导,政治是万事的统帅。党风廉政建设,根子在思想,核心在政治。必须始终把政治建设摆在首位,坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,确保司法行政队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

第一,必须在深化理论武装中坚定政治立场。要持续深入学习贯彻习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上的重要讲话精神和关于党的自我革命的重要思想,将其作为我们一切工作的根本遵循和行动指南。要深刻认识到,"政法姓党"是司法行政工作最鲜明的政治本色和最根本的政治属性。党的绝对领导必须贯穿于司法行政工作的全过程、各方面,任何时候、任何情况下都不能有丝毫动摇。全局各级党组织要通过党委中心组学习、三会一课、主题党日等形式,组织干部原原本本学、融会贯通悟,深刻领悟"两个确立"的决定性意义,坚决做到"两个维护"。要高质量办好政治轮训、综合能力提升等干部教育培训项目,引导全体干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保中央、市委和区委的各项决策部署在司法行政系统不折不扣地落到实处。

第二,必须在传承廉洁文化中涵养政治品格。廉洁文化是抵御腐败侵蚀的重要精神防线。要积极探索打造具有〔*〕司法行政特色的廉洁文化品牌,推动廉洁理念内化于心、外化于行。回顾2025年,我们组织了"清风徐来'艺'起读廉政"文化作品征集等活动,也组织干部走进廉政教育基地接受现场教育,取得了良好效果。今年,要在此基础上,进一步创新形式、丰富载体,将廉洁要求融入为政理念、执业规范和道德品质。要加强对青年干部的教育引导,多开展像"青年爱'廉'说"这样的活动,引导他们扣好廉洁从政的"第一粒扣子",筑牢职业生涯的思想道德防线。要深入挖掘法治文化中的廉洁元素,讲好〔*〕法治人物的清廉故事,营造崇廉拒腐、风清气正的浓厚氛围,让清正廉洁的价值理念成为全体司法行政干警的自觉追求和行动习惯。

第三,必须在服务中心大局中彰显政治担当。党风廉政建设的成效,最终要体现在服务保障中心工作、推动事业高质量发展的实践中。要坚决破除就党建抓党建、就业务抓业务的"两张皮"现象,推动党风廉政建设与法治〔*〕建设深度融合、同频共振。全局干部要自觉把个人奋斗融入到建设"创新〔*〕、品质城区"的宏伟蓝图中,以过硬的纪律作风投身到优化法治化营身环境、提升涉外法律服务能级、党建引领"满意物业"等区域重点项目中。在这些急难险重的任务面前,最能考验一个干部的党性、作风和能力。是否敢于担当、善于作为,是否清正廉洁、一心为公,是检验我们党风廉政建设成效的试金石。

二、健全责任传导与监督体系,以过硬举措筑牢严密坚固的制度防线

制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。抓好党风廉政建设,必须把制度建设贯穿其中,用严密的制度笼子管权、管事、管人,形成靠制度管人、按规矩办事的长效机制。

第一,要构建权责清晰的责任落实体系。全面从含治党,关键在责任落实。要持续深化、健全全面从严治党"四责协同"机制,确保管党治党责任没有空白、不留死角。局党委要坚决扛起主体责任,党委书记作为第一责任人,要敢抓敢管、严抓严管;班子成员要严格履行"一岗双责",抓好分管领域的党风廉政建设工作;派驻纪检监察组要充分发挥"探头"作用,精准履行监督责任。要将责任层层分解,细化为具体的工作任务和考核指标,压实到每一个支部、每一个科室、每一个岗位、每一个人,真正形成一级抓一级、层层抓落实的闭环责任链条。对责任不落实、工作不到位的,要严肃追责问责,以问责倒逼责任落实。

第二,要实施抓早抓小的日常监管机制。严管就是厚爱,监督就是保护。必须坚持把纪律和规矩挺在前面,强化对干部全方位、全周期的管理监督。要严格执行新修订的《中国共产党纪律处分条例》,定期开展干部思想动态分析研判,对出现的苗头性、倾向性问题,及时通过谈心谈话、提醒函询等方式咬耳扯袖、红脸出汗,防止小毛病演变成大问题。要加强对关键岗位、关键少数的监督,特别是对权力集中、资金密集、资源富集的重点领域,要紧盯不放。同时,要将监督探头延伸到"八小时之外",加强对干部生活圈、社交圈的了解和引导,督促其净化社交圈、规范言行举止,做到台上台下一个样、人前人后一个样。

第三,要完善标本兼治的风险防控机制。腐败问题的发生,往往与制度漏洞和监管缺失密切相关。必须坚持问题导向,聚焦突出问题和薄弱环节,建立健全"风险排查+内控监督"协同推进机制。在这方面,区里有的单位已经走在了前面,例如区财政局通过系统性排查,曾查找出72项职权的127个廉政风险点,并制定了877条防范举措。这种做法值得我们学习借鉴。今年,我们要在行政执法、行政审批、法律援助案件指派、公共法律服务窗口、公证、司法鉴定等重点领域,全面系统地开展新一轮廉政风险点排查,精准识别风险等级,制定切实管用的防控措施,并实行动态管理、定期评估。要强化内控监督,优化工作流程,堵塞制度漏洞,真正把权力关进制度的笼子里,从源头上预防和减少腐败问题的发生。

三、坚持正风肃纪与反腐惩恶,以长效机制构建风清气正的政治生态

营造风清气正的政治生态,是一项系统工程,必须坚持系统施治、标本兼治,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,不断铲除腐败滋生的土壤和条件。

第一,要以零容忍态度持续纠治"四风"顽疾。作风问题无小事,它关乎党的形象,关乎民心向背。必须深刻认识到"四风"问题的顽固性和复杂性,拿出钉钉子精神,常抓不懈、久久为功。要坚决纠治形式主义、官僚主义,教育引导干部树立和践行正确政绩观,把心思和精力用在察实情、出实招、办实事、求实效上。对享乐主义、奢靡之风要露头就打,紧盯违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规使用公车等问题,防止其反弹回潮。要大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风,让清廉务实成为司法行政队伍的鲜明