县总工会2025年工作总结

〔*〕县总工会2025年工作总结

2025年,是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年,也是我县经济社会发展迈向新征程的重要一年。在县委、县政府的坚强领导和上级总工会的悉心指导下,〔*〕县总工会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕全县中心工作和发展大局,忠诚履职、锐意进取,在强化思想引领、服务发展大局、维护职工权益、深化自身建设等方面取得了显著成效,为奋力谱写〔*〕县高质量发展新篇章贡献了坚实的工会力量。现将全年工作总结如下:

一、强化思想政治引领,筑牢团结奋斗的共同思想基础

县总工会始终将加强对职工群众的思想政治引领作为首要政治任务,通过构建多层次、全覆盖的宣传教育体系,有效引导全县广大职工坚定不移听党话、矢志不渝跟党走,凝聚起同心筑梦的磅礴力量。

(一)深化理论武装,凝聚思想共识

坚持用党的创新理论武装职工头脑,将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神贯穿全年工作始终。我们精心组织开展了形式多样、内容丰富的宣讲活动,包括"劳模工匠宣讲团""职工思政微课堂""文艺轻骑兵"等,全年累计举办各类宣讲活动30余场,覆盖职工群众超过5200人次。宣讲内容紧密结合我县发展实际与职工思想动态,用通俗易懂的语言、生动鲜活的事例,将党的方针政策和创新理论送进机关、送入企业、送上车间、送到班组,确保党的"好声音"在职工群众中落地生根、深入人心。

(二)弘扬劳模精神,激发奋进力量

大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,将其作为激励全县职工奋发向上的强大精神动力。我们精心策划并组织了"劳模助企行"系列活动7场,邀请各级劳动模范和先进工作者走进厂区车间、田间地头,与一线职工面对面交流,分享奋斗故事,传授精湛技艺,解答技术难题,惠及职工群众千余人次。为庆祝"五一"国际劳动节,我们策划了系列宣传活动,向全县广大劳动者致以节日的慰问信,精心拍摄并展播了5部劳模事迹宣传短片,并组织制作了《咱们工人有力量》快闪宣传片,在全社会营造了"劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽"的浓厚氛围,有效激发了广大职工的劳动热情和创造潜能。

(三)繁荣职工文化,丰富精神家园

我们积极回应职工群众对美好精神文化生活的新期待,联合县文旅局、教育局等部门,成功举办了全县职工滑雪比赛、迎新春健康跑、拔河比赛、各类球类竞技赛、主题征文及书画摄影展等文体活动10余场,参与职工范围广泛,活动反响热烈。特别是在"职工夜校"公益培训项目上,我们持续发力,全年共开设了包括太极拳、手机摄影、吉他、民族舞蹈等在内的70余个公益培训课时。我们注重课程设置的科学性和实用性,开课前通过问卷调查等方式广泛征集职工需求,课程结束后通过满意度反馈不断优化教学内容,确保了课程的高参与度和好口碑。此外,还成功举办了7场职工读书分享会,引导职工多读书、读好书,在阅读中提升素养、陶冶情操。

(四)建强宣传阵地,传播工会声音

为适应融媒体时代的发展趋势,我们着力构建了以"〔*〕工会"微信公众号为核心,涵盖视频号、抖音号、微博号等平台的多维度新媒体宣传矩阵。全年累计发布各类图文、视频信息1250余条,内容紧扣工会重点工作、职工关注热点,通过"微故事""微视频""微互动"等形式,生动展现了工会工作的动态与成效。凭借高质量的内容产出和活跃的平台运营,我县总工会新媒体账号年内9次成功入围全国县级工会新媒体传播力百强榜单,有效提升了〔*〕工会的社会影响力和品牌美誉度,打通了联系服务职工的"线上最后一公里"。

二、围绕中心服务大局,在推动高质量发展中彰显工会作为

县总工会始终将工会工作置于全县发展大局中谋划和推进,紧扣县委、县政府的中心任务,组织动员广大职工在经济建设主战场上建功立业,为县域经济社会高质量发展注入源源不断的动能。

(一)聚焦重点任务,精准服务发展

我们积极发挥工会组织的桥梁纽带作用,全力推进"两资"工作,全年成功向上级工会及相关部门争取各类项目资金超过400万元,为我县基础设施建设、产业升级和民生改善提供了有力支持。为助力乡村振兴和本地企业发展,我们积极引导全县各基层工会和职工会员优先采购本地农副产品,全年累计落实消费助农帮扶资金达351万余元,有效带动了农民增收和地方产业发展。为激励先进、鼓舞士气,我们精心组织了疗休养活动,筹措资金24万余元,组织了包括18名在招商引资、项目建设一线作出突出贡献的骨干在内的223名各级劳模和优秀职工参加,让他们在身心得到放松的同时,也深切感受到党和政府的关怀与厚爱。

(二)深化产业改革,赋能职工成长

我们深入推进新时期产业工人队伍建设改革,致力于打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。年内,我们成功推荐选树了〔*〕省五一劳动奖状1个,首批〔*〕市"匠心工坊"1家,以及〔*〕市级劳动模范和先进工作者5名,树立了先进典型,引领了时代风尚。围绕我县"一区三地"发展战略,我们广泛开展了形式多样的岗位练兵、技能比武和创新创效活动。全年共组织开展了覆盖旅游服务、磷矿开采、茶叶加工、电力供应、应急消防、中药材种植等重点行业的劳动技能竞赛37场次,参赛产业工人超过5000人次,营造了比学赶超的浓厚氛围。同时,联合多部门开展各类技能培训超过100场次,培训产业工人5500余人次,并顺利完成了1778人的职业技能等级认定工作。为拓宽职工学历提升渠道,我们积极为75名一线职工申报了〔*〕市"求学圆梦"学历提升计划名额,助力他们实现个人成长与职业发展的双提升。

(三)激发创新活力,助推技术进步

我们高度重视职工创新潜能的挖掘与激发,积极搭建平台,鼓励广大职工立足岗位开展技术革新、发明创造。通过举办"五小"创新大赛等活动,有效激发了职工的创新热情。在〔*〕省"工友杯"第七届职工创业创新大赛和〔*〕省百优"五小"创新大赛〔*〕赛区的比赛中,我县选送的5个创新项目脱颖而出,荣获1个一等奖和4个优胜奖的佳绩,县总工会也因此荣获"优秀组织奖"。此外,我们还着力加强创新阵地建设,年内新增了2家〔*〕市级职工创新工作室,为一线职工提供了技术攻关、成果转化的平台,有力推动了企业技术进步和产业转型升级。

三、履行维权服务主责,不断增进职工民生福祉

县总工会始终坚持以职工为中心的工作导向,聚焦职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,用心用情用力做好维权服务工作,努力当好职工群众信赖的"娘家人"。

(一)健全维权机制,保障合法权益

我们持续深化"法院+工会"劳动争议诉调对接机制的建设与应用。该机制自建立以来,已成为我县化解劳动争议、维护社会和谐稳定的重要平台。2025年,我们依托该机制,成功调解劳动争议案件52件,为职工追讨被拖欠的劳务工资等款项共计336.8万元,调解成功率高、履行效果好,有效降低了职工的维权成本,维护了他们的合法权益。该机制的成功经验也得到了上级部门的肯定。同时,我们大力开展普法宣传教育,全年组织各类法治宣传活动16场次,发放宣传资料3000余份,提高了职工的法律意识和依法维权能力。在构建和谐劳动关系方面,我们积极指导企业开展集体协商,全年指导了10余场次,参与职工达1500余人次,有效促进了企业与职工的沟通对话,实现了互利共赢。

(二)做优服务品牌,提升服务品质

我们精心打造了一系列具有工会特色的服务品牌,使服务更具温度、更暖人心。"四季送"关爱活动贯穿全年:春季送岗位,为近900人次求职者提供政策咨询和就业指导;夏季送清凉,为3000余名奋战在高温下的一线职工送去防暑降温物资;秋季送助学,为38名困难职工子女发放助学金11.4万元;冬季送温暖,深入走访慰问各级劳模、困难职工及一线职工233人,发放慰问款物合计56.5万元。我们特别关注新就业形态劳动者群体,传统节日期间开展专项慰问11场次,惠及职工1000余人次,并为246名货车司机送上温暖礼包。此外,还打造了"〔*〕缘·会聚良缘"青年职工联谊品牌,年内举办2场活动,为200余名单身青年搭建了交友平台;举办"〔*〕之源职等你来"直播带岗专场招聘会,利用"云端桥梁"高效匹配企业用工需求与求职者意向。

(三)聚焦普惠实事,解决急难愁盼

我们着力解决职工群众的急难愁盼问题,让工会服务更加精准、更具实效。职工医疗互助工作成绩斐然,全年参保单位达151家,参保人数7696人,参保份数8710份,参保规模位居〔*〕市前列;全年共为患病职工办理赔付62.2万元,有效减轻了他们的医疗负担。我们为230名快递行业职工提供了免费健康体检服务,并赠送了152份重大疾病医疗互助保险。在中、高考期间,我们在考点外设立流动服务驿站,为考生、家长及一线工作人员提供贴心服务,累计服务超过3000人次。针对困难职工群体,我们及时发放了省总工会统筹的生活物资170份,并为省部级困难劳模发放补助资金9.19万元。我们还持续关注职工子女的健康成长,为40名新就业形态劳动者子女举办了"六一"主题庆祝活动,组织30余名困难职工及新业态职工子女赴〔*〕市参加夏令营,开阔眼界;开设的职工子女暑期"爱心托管班"累计托管学生90余人,解决了双职工家庭的后顾之忧。

四、坚持大抓基层导向,全面夯实工会组织基础

县总工会牢固树立大抓基层的鲜明导向,以组织建设和阵地建设为抓手,不断延伸工作手臂,织密服务网络,着力提升工会组织的凝聚力、向心力和战斗力。

(一)扩大组织覆盖,增强组织活力

我们坚持"哪里有职工,哪里就要建工会"的原则,大力推进建会入会工作。全年新建基层工会组织196家,并对104家既有工会进行了规范化建设。特别是在新兴领域和新业态群体中,我们取得了突破性进展,新建相关工会组织137家,新发展会员3350人,实现了新兴领域工会组织