在市老体协工作座谈会上的讲话
在[*]市老体协工作座谈会上的讲话
同志们:
大家好!时隔3个多月我们又见面了,非常亲切和高兴。刚才,听了大家的交流发言,感觉到不论是县区老体协,还是行业单位老体组织,都很重视老年体育工作,克服队伍建设、经费困难等因素,为了老年朋友的身体健康,做了许多力所能及的工作,深受老年朋友的尊敬和爱戴。下面,结合市老体协的工作实际,就我自己接触老体协工作以来的所见所闻和所思,谈几点意见,和大家交流共勉。
一、为什么要召开这次老体工作座谈会
1、为了传达会议精神。上下级老体协虽然不是领导关系,只是指导关系,但是,上情下达体现我们的政治站位、雷厉风行的态度和对上级精神的行动落实。关于传达省老体协2026年度半年工作会议精神,刚才[*]同志已作了传达,这里我不作详述。今年7月,省老体协召开了2026年度半年工作会,对老体协来说,是一次非常重要的会议。会上,常务副主席[*]总结了上半年工作,安排部署了下半年工作,在报告中他两次提到[*]老体协,并充分肯定了我们自换届以来所做的工作。[*]主席特别强调,要跳出传统办赛模式的思维定势来谋划老体协工作。他指出,未来老体协的核心竞争力,不在于举办比赛的场次,而在于谁更懂科学健身、谁更懂健康管理、谁更懂老年人的生理规律。过去我们往往重活动、比规模,现在应当重服务、比专业。郭大为主席的讲活,富有哲理、通俗易懂、很接地气,他用朴实的道理,把深刻的逻辑讲得透彻明白,让我们听得进、记得住、用得上。省上会议结束不久,市老体协就在微信工作群转发了郭大伟主席的讲话原文,要求大家认真学习、深刻领会、付诸实践。
2、为了了解实际情况。换届以来,我们对全市11个县区和行业单位老体协开展了摸底调研,先后赴[*]、[*]、[*]、[*]等地实地走访,并与县区党委、政府主要领导进行了交流沟通,对县区老体协的工作和领导班子情况有了一些了解。同时,我们也对市属项目队进行了调研,走访了匹克球、柔力球、广场舞、气排球等项目队。从调研情况和同志们交流发言所反映出来的情况看,存在一些不容忽视的问题:有的县区换届进度较为缓慢,有的基层项目队覆盖不够均衡,有的老体组织建设不严谨规范,业务推进乏力。对此,我们必须高度重视,逐一研究解决。
3、为了加强沟通联络。市老体协换届大会闭幕才3个多月,新班子成员和在座各位还不太熟悉,有的甚至还叫不上名字,通过召开座谈会,大家互相学习交流,从只认识座签上的名字,到人和名字对上号,直至相互熟知,为今后老体协工作提供方便、不走弯路。希望通过今天的座谈会,大家能够相互交流、取长补短,真正形成上下联动、左右协同的工作格局。
4、为了安排部署工作。今年后几个月,[*]天气凉爽、气温适宜,是老年朋友健身的最佳时节。通过这次工作座谈会,对照年度工作要点,要进行系统梳理,没有完成的工作任务抓紧时间,保质保量完成。有参加全国五健会比赛项目和在全国五健会闭幕式上展演的县要强化训练,争取拿出最佳状态,取得优异成绩;市老体协组织的活动,要积极报名参加,相互学习,相互切磋,共同提高。
二、市老体协换届以来做了哪些工作
换届大会之后,市老体协面临一系列需要完善的工作,重点做了以下工作:
1、成立了党的组织。按照市委社会工作部、市民政局和市体育局的要求,成立了[*]市老年人体育协会临时党支部,为老体协更好地开展工作提供了组织保障。
2、完成了备案工作。在市行政审批局完成了更换协会法人和《章程》核准工作;在市民政局和市体育局完成了各项备案工作。
3、规范了内部运行。一是对市老体协领导进行了分工,明确了各自负责的工作、分管的部门和联系的县区老体协、行业单位老体组织及市属项目团队。二是成立了市老体协办公室、业务部、宣传部三个内设机构,任命了负责人。三是对县区老体协、行业单位老体组织和市属项目团队的基本情况进行了摸底调查,为下一步成立专项委会和任命其负责人奠定基础。四是修改完善了《工作制度》《财务管理制度》《学习制度》等制度。
4、搭建了宣传平台。经过复杂的申请程序,成功建立了[*]市老年人体育协会微信公众号,为及时宣传报道老体协的工作动态、活动成果和先进事迹搭建了平台。
5、草拟了《实施意见》。收到省委办公厅49号文件后,市老体协第一时间组织班子成员学习研讨,主动向市体育局和市发改委汇报,争取把落实49号文件的主要精神写进十五五发展规划,积极开展摸底调查,主动提出意见建议,并及早动手撰写了《实施意见》草稿。
6、开拓了业务工作。一是举办了全市气排球裁判员教练员培训班,来自全市71名学员和11名二级裁判员参加了培训。二是向中国老体协五健会组委会推荐上报我市四个单位参加全国五健会闭幕式特色文体节目完整视频,经有关专家评议,确定采用宁强县"大安开山锣鼓"节目。三是8月8日全民健身日到来之际,市老体协组织空竹项目队在[*]市体育馆举行的全省全民健身日活动启动仪式上展现风采。作为市老体协全民健身日活动之一,在佛坪举行了老年人乒乓球交流比赛活动。四是由省老体协主办,市老体协、[*]县、市体育局、民政局承办的"[*]"第三届[*]气排球邀请赛成功举办,来自陕西、甘肃、四川、北京、重庆、青海、山东、湖南、新疆、内蒙古等10省区市40余支队伍约400人参赛,赛事圆满成功。
三、做好老体协工作应该关注的方面
1、建好领导班子。领导班子是做好老体工作的关键。各县区要高度重视领导班子建设,按照组织部、社会工作部、教体局、民政局、审批局要求,做到选得准、配得强、用得好,既有经验丰富的老同志把关定向,又有年富力强的同志承担日常工作。班子的负责人要政治素质好、组织协调能力强、热心老年体育事业、在老同志中有较高的威望。我们都知道,加入老体协工作团队,是一种自觉,这种自觉是党性的体现,是对国家忠诚的具体实践,是自觉服务群众的行动。要按期按要求换届选举,充分发扬民主,严格报批程序,选好班子成员,杜绝不符合条件的人员进入领导班子。
2、定好管理制度。老体协要围绕协会章程、议事决策、日常运行、活动计划、财务管理、安全风控、信息公开等制定一整套可执行的制度体系,制度越完善,班子越省心,会员越服气,活动越安全,组织越长久。关于活动管理制度,活动前要有计划、有审批,活动中要有组织、有保障,活动后要有总结、有归档;关于安全管理制度,要有预案、有保险、有底线;关于财务管理制度,钱要管住,账要公开,物要登记;关于信息公开制度,要让会员和广大老年人看得明白,让社会信得过,公开透明才能增强信任;关于档案管理制度,要资料留痕,经得起历史检验。
3、抓好队伍建设。队伍建设的目的是服务老年群众、服务基层治理、服务健康老龄化。老体协要切实建强骨干队伍、项目队伍、基层队伍、宣传队伍、志愿者队伍,做到老体协有人牵头、有人组织、有人带教、有人服务、有人宣传、有人兜底。队伍强,活动才能常态;骨干强,项目才能普及;基层强,服务才到老年人身边。通过强化队伍建设,真正把老体协的工作队伍建成一支靠得住、带得动、留得住、用得好的队伍。
4、搞好健身活动。要围绕国家推进的"乐享银龄"系列活动,策划各种老年健身活动,做到活动规定动作不走样,自选动作有特色,结合[*]本地历史文化和自然资源,打造具有[*]地域特色的"一县一品",让本土特色项目成为对外交流的亮丽名片。要面向基层社区,开展丰富多彩的赛事活动。根据城乡实际,因地制宜,从实际出发,面向基层社区,组织安排好秋冬季各级老体协按照自己的计划应开展的各项展示活动。同时还应守正创新,进一步搞好老体健身项目的自编创新工作,与时俱进,求真务实,积极探索体养、体医、体旅融合发展路径,使老年健身充满探索追求的趣味性。
5、做好宣传工作。要充分利用官方微信公众号等宣传阵地,及时报道老体活动动态,宣传先进典型,普及健身知识,展现老年人积极向上的精神风貌。市老体协的官方微信公众号已于8月19日正式上线,下一步,将面向各县区、行业单位和项目
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