县纪委监委2026年上半年工作总结

县纪委监委2026年上半年工作总结

2026年上半年,县纪委监委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,全面贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神,按照二十届中央纪委五次全会"以更高标准、更实举措推进全面从严治党,为实现'十五五'时期目标任务提供坚强保障"的部署要求-9,在市纪委监委和县委的坚强领导下,聚焦主责主业,深入开展"纪检监察工作规范化法治化正规化建设年"行动,扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育,一体推进"三不腐",全县纪检监察工作高质量发展取得新成效。

一、聚焦"两个维护",在深化政治监督中护航中心大局

县纪委常委会始终把政治监督摆在首位,紧紧围绕"国之大者",找准服务保障"十五五"开好局起好步的切入点,以高质量监督保障县委中心工作高效落实。

1.推进政治监督具体化精准化常态化。

我们紧盯"十五五"规划在县一级的落地情况,制定《2026年政治监督重点任务清单》,围绕"现代化产业体系建设""乡村全面振兴""生态环境保护"等12项重点内容,开展项目化监督。上半年,共开展专项监督检查135次,发现并督促整改问题267个,约谈提醒"一把手"及领导班子成员45人次,坚决纠治贯彻上级决策部署中的温差、落差、偏差问题。

2.严明政治纪律和政治规矩。

结合全党开展的树立和践行正确政绩观学习教育,坚决纠治"形象工程""政绩工程"以及数据造假等问题。重点查处了某乡镇在乡村振兴示范创建中搞"一夜成景""堆盆景"的形式主义问题,处理5人,其中党纪处分3人,以强有力的监督推动全县党员干部树牢正确政绩观。

二、树立正确政绩观,在学习教育中铸牢忠诚之魂

按照中央纪委五次全会部署,我们把树立和践行正确政绩观作为今年自身建设和全县党员干部教育的重中之重。

1.深学细悟校准偏差。

县纪委常委会坚持"第一议题"制度,深入学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述。在全县纪检监察系统开展"政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩"大讨论活动,引导纪检监察干部深刻认识到监督执纪不能只看数量不看质量,不能只重"显绩"不重"潜绩"。

2.从严查摆纠治"五主义"。

结合学习教育,重点对照检视纪检监察工作中的"五主义"问题。上半年,通过自查自纠,发现并整改案件查办程序不规范、文书归档不及时等问题32个,坚决防止为了完成任务指标而忽视案件质量的现象。

三、保持高压态势,在一体推进"三不腐"中提升治理效能

深刻把握"更加清醒坚定地推进反腐败斗争"的要求,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,持续释放一严到底的强烈信号。

1.强化"不敢腐"的震慑。

紧盯权力集中、资金密集、资源富集领域,深化整治金融、国企、工程建设等领域的腐败。

立案查处情况:上半年共接收信访举报78件次,处置问题线索142件,立案67件,其中乡科级干部9人。处分处理情况:结案58件,给予党纪政务处分62人,移送司法机关2人。挽回经济损失:通过办案挽回直接经济损失860余万元。

2.扎紧"不能腐"的笼子。

做实查办案件"后半篇文章"。针对某县直单位"一把手"腐败案件暴露出的"三重一大"决策制度执行不严问题,向相关部门制发纪检监察建议书14份,推动完善《县公共资源交易监督管理办法》《村级财务联审联签细则》等制度21项,堵塞监管漏洞。

3.提升"不想腐"的自觉。

深化新时代廉洁文化建设,打造"清风"品牌。组织全县800余名副科级以上干部观看警示教育片《脱轨的"领头雁"》,用身边事教育身边人。开展"好家风·好人生"家风课堂15场次,签订家庭助廉承诺书1200余份。

四、坚持人民至上,在深化集中整治中维护群众利益

2026年是群众身边不正之风和腐败问题集中整治的攻坚决战之年,我们铆足干劲,推动整治成果让群众有感。

1.紧盯重点领域"挖病灶"。

聚焦"三资"管理、中小学校园餐、养老社保基金、医药采购等4个全国性整治项目以及县级自选的"农村供水保障"整治项目,开展"拉网式"排查。上半年,共查处群众身边不正之风和腐败问题46件,处理72人,党纪政务处分38人。

2.统筹基层力量"提效能"。

针对基层监督力量薄弱、人情干扰重的问题,整合县乡村三级监督力量,将全县划为6个协作片区,实行"班子成员+纪检监察室+派驻机构+乡镇纪委"的片区协作机制。上半年通过片区协作办理疑难复杂案件18件,立案15件,基层监督质效明显提升。

五、深化作风建设,在纠治"四风"中树立新风正气

持续加固中央八项规定堤坝,坚持风腐同查同治。

1.靶向纠治形式主义为基层减负。

紧盯文山会海、督查检查考核过多过频、过度留痕等问题,开展"指尖上的形式主义"专项整治,清理规范政务APP和网络工作群23个。上半年查处形式主义、官僚主义问题12起,处理22人。

2.寸步不让严查享乐奢靡歪风。

紧盯关键节点,开展明察暗访30轮次,重点查处"吃公函""吃食堂""吃老板""吃下级"等隐形变异问题。上半年查处违反中央八项规定精神问题19起,处理31人,通报曝光典型案例5批16人,持续释放越往后执纪越严的强烈信号-9。

六、深化政治巡察,在利剑高悬中强化成果运用

坚守政治巡察定位,高质量推进巡察全覆盖。

1.稳步推进巡察全覆盖。

上半年组织开展二十届县委第七轮、第八轮巡察,对4个县直单位、3个乡镇及所辖42个村(社区)开展常规巡察。累计发现问题523个,移交问题线索27件。

2.强化巡察整改闭环管理。

建立"巡察反馈+整改约谈+督查评估+回头看"闭环机制。对上轮巡察整改不力的2个单位主要负责人进行约谈,督促完成问题整改189个,完善制度32项,挽回经济损失120余万元。

七、加强自身建设,在严管厚爱中锻造"四个过硬"铁军

深入开展"纪检监察工作规范化法治化正规化建设年"行动,着力锻造政治、能力、作风、廉洁"四个过硬"的纪检监察队伍。

1.淬炼政治能力。

严格落实"第一议题"制度,开展常委会集体学习15次。实行"党建+审查调查"模式,在办案一线设立临时党支部,确保政治学习不落一人。

2.提升专业素养。

开展"全员办案大练兵""青蓝结对"工程,举办"清风"大讲堂6期,培训干部600余人次,全覆盖开展案件质量评查,倒逼提升执纪执法水平。

3.强化自我监督。

坚持刀刃向内,严格执行打听干预案件登记备案制度。对1名履职不力的纪检干部进行诫勉谈话,坚决防止"灯下黑"。

八、存在的问题及下半年工作安排

(一)存在的问题

一是政治监督的具体化、常态化抓手还不够多,部分派驻机构"探头"作用发挥不充分;二是一体推进"三不腐"的能力还有待提升,特别是在运用大数据监