总工会：2019年工作总结和2020年工作计划

总工会：2019年工作总结和2020年工作计划

发布日期：2020-01-08

来源：南宁市武鸣区总工会

2019年，在城区党委、政府的正确领导和市总工会的指导下，城区总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神及中国工会十七大精神，凝聚全城区职工力量，以改革创新为动力，全面推进工会工作。现将2019年工作情况汇报如下：

一、积极落实城区党委中心工作

（一）深入推进脱贫攻坚工作。选派2名思想政治素质过硬的同志为驻村工作队员分别到武鸣区陆斡镇桥东村、卢覃村开展驻村工作，安排机关及二层机构16名帮扶干部与桥东村、卢覃村28户贫困户继续建立结对帮扶，经过开展帮扶工作，已脱困22户。今年以来，深入挂点村开展脱贫攻坚工作调研4次，投入5.7万元帮助桥东村、卢覃村解决村集体产业、改善驻村工作队员工作生活环境等问题。

（二）深入推进扫黑除恶工作。加强宣传引导，通过悬挂横幅、微信、走访等方式向机关干部职工、责任区经营户、监管小区居民、基层工会会员宣传扫黑除恶专项斗争的重要性，大力营造良好的舆论氛围。做好涉黑涉恶线索摸排、网格责任区等公共场所日常巡防。

（三）扎实推进党建带工建。一是按城区党委主题教育工作部署，开展"不忘初心、牢记使命"主题教育活动。二是深入开展"三个攻坚突破年"加强干部作风建设活动，全面深化机关作风建设。三是坚持"三会一课"、党内组织生活、民主评议党员制度，确保党建工作规范化。共召开支委会12次，党员大会10次，开展"上党课"活动4次，开展党员集中活动日12次。

二、服务新时代新目标，动员引领广大职工在武鸣高质量发展中建功立业

（一）大力开展劳动竞赛工作。一是深入开展"五一劳动奖""和"工人先锋号"创建工作，推荐武鸣公路管理局红岭养护站等4家优秀单位及个人参与推荐2018年南宁市工人先锋号、工人先锋岗活动；推荐广西武鸣联佳塑业有限公司成品车间包装班组等6家优秀单位及个人参与2019年全国工人先锋号、广西五一劳动奖状、广西工人先锋号、广西五一劳动奖章评选。二是开展2019年度武鸣"安康杯"竞赛活动，推荐武鸣供电有限公司等6家单位及个人参加2018年度南宁"安康杯"竞赛评选。三是创建及完善"劳模·技术标兵创新工作室"的管理，今年新申报南宁市武鸣区水产畜牧兽医技术推广站为2019年劳模·技术标兵创新工作室，完成的4个"劳模·技术标兵创新工作室"顺利考核验收。

（二）做好劳模管理，引领社会新风尚。一是开展各类劳模走访慰问活动86人次，发放慰问金16万元，为26名困难劳模发放补助金12.36万元，组织劳模、一线职工疗休养29人次，组织劳模体检12人次。二是在五一国际劳动节前，举行2018年度获得南宁市先进单位、劳动模范和先进工作者证书颁发仪式，大力宣传劳模精神，宣传劳模先进事迹，在全城区形成学习劳模，尊重劳模，争当劳模的浓厚氛围。

（三）加强意识形态建设，职工文化繁荣发展。一是深入开展"中国梦·劳动美"主题活动，组织全城区广大职工开展"五一"系列庆祝活动。二是参加2019年喜迎新中国成立70周年暨"中国梦·劳动美"首届全市职工广场舞大赛、南宁市"中国梦·新时代·劳动美"第二届职工象棋和围棋比赛，丰富职工的业余文体生活。三是组织职工学习党的十九大和中国工会十七大精神、习近平总书记同新一届全总领导班子座谈的重要讲话精神以及习近平总书记最新讲话精神，通过加强意识形态建设，发挥工会强信心、聚民心、暖人心的作用。

三、切实维护职工合法权益，努力构建和谐稳定劳动关系

一是组织开展集体合同签订的单位有1486家，34858人。二是积极参与劳动仲裁三方办案开庭2起，参与10多起事故调查，依法提出处理意见和建议，有效维护了职工的合法权益。三是做好全面排查化解职工队伍稳定风险工作和劳动关系领域社会组织的排查工作。四是开展"送培创工程"培训工作，组织300名在岗农民工参加电工、焊工、育婴培训。五是开展农民工欠薪的排查工作，对南宁湘大骆驼有限公司等30余家企业农民工欠薪情况进行抽查，切实履行维护职工合法权益的职能。

四、精准抓好困难职工帮扶，加强服务职工群众工作

切实做好服务职工工作，一是积极参与"春风行动"活动，提供创业咨询367人次、维权和法律援助30人次。二是开展农民工平安返乡、农民工子女暑假亲情活动及农民丰收节期间慰问农民工活动，传递党和政府以及工会组织的关怀和问候。三是加强在档困难职工解困脱困工作，发放生活救助金6.76万元，金秋助学3万元，送温暖8.36万元，通过一系列措施，实现了19户困难职工解困脱困，目前，在档困难职工10户。四是开展免费送健康体检活动，累计组织390名一线职工（农民工）参加免费健康体检，以实际行动关心关爱城区一线职工（农民工）的身体健康。五是开展送清凉活动，为15个单位共2427名生产一线职工（农民工）和户外劳动者送上价值8.74万元的清凉慰问品。六是组织职工参加职工医疗互助保障，为11000人办理参保（续保）业务，为1300名职工申请住院医疗补助（含身故补助），共计200万元。

五、加强工会自身建设，不断增强工会组织政治性先进性群众性

（一）深入推进工会改革。一是继续推进工人文化宫、职工技术协会性质的调整工作。二是继续推进落实乡镇工会和南宁市伊岭工业管委会总工会领导的职数和职级待遇事宜。三是完成机关"三定方案"，上报城区编办。

（二）加强工会组建。全面推进货车司机、快递员、护工护理员、家政服务员、商场信息员、网约送餐员、房产中介员、保安员等8大群体入会，最大限度把农民工吸收到工会组织中来，夯实工会工作基础。

（三）加强工会干部业务素质提升。组织城区基层工会干部55人参加广西师范大学2019年南宁市武鸣区基层工会干部能力素质提升暨职工代表师资培训班学习。

（四）做好工会财务、资产和经费审查审计监督工作。一是完成税务代收工会经费入库数（2%）705.96万元，比上年同期增长8.50%；完成财政全额划拨行政事业单位工会经费1851.48万元，比上年增长30.17%。二是开展经费审查审计工作，深入39家基层工会开展经费审计工作，促进基层工会合法、合理使用工会经费。三是在法定节假日期间深入32家基层工会开展工会经费使用情况专项督查工作，营造城区工会系统风清气正的良好形象。

六、存在的问题

一是工作前瞻性不强，政策宣传不及时，导致一些企业对工会工作认识不足，影响工作推进；二是部分基层工会职工对文体活动参与不够积极；三是业务知识不够扎实，对下指导力度不够；四是申报缴纳工会经费的户数较少，申报率不高，地税代收收缴面不广。

七、2020年工作计划

（一）加强党建和党风廉政建设

1.以"不忘初心、牢记使命"主题教育为契机，继续深入学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神及中国工会十七大精神，自觉接受党的领导，始终坚持工会工作正确政治方向。

2.坚持全面从严治党主体责任，加强工会干部思想政治建设和作风建设，抓好领导干部廉洁自律各项规定贯彻落实，继续深入推进工会系统党风廉政建设工作，坚持不懈纠正"四风"。

（二）充分发挥工人阶级在推动经济发展中的主力军作用

1.深入开展劳动和技能竞赛，推动竞赛向非公企业拓展，带动职工群众通过竞赛提升技能、晋升等级，不断提高竞赛活动的贴近度、参与面和收益率。

2.依托工人文化宫、职工之家、职工书屋等职工教育阵地，构建职工教育培训立体化网络，帮助职工适应结构性改革对技能素质提出的新要求，促进产业工人队伍不断壮大、综合素质显著提高。

3.弘扬劳模精神、劳动精神，培育和践行社会主义核心价值观，做实叫响"南宁工匠"、"工人先锋岗、工人先锋号"、"劳模·技术标兵创新工作室"建设等品牌，发挥劳模工匠的示范引领作用。

（三）大力气抓好工会维权维稳工作

1.加强"职代会"的管理，推进厂务公开制度化、规范化；完善协调劳动关系三方机制，深化和谐劳动关系创建活动；推动企业普遍开展集体协商，推行集体合同制度；加强南宁市武鸣区总工会法律援助中心，南宁市法律援助中心工会受理点等职工维权平台的建设和管理，提高使用效率，进一步扩大影响、发挥作